Learning culture는 조직이나 공동체 내에서 구성원들이 지식을 습득하고 공유하며, 지속적으로 성장하는 것을 장려하고 가치 있게 여기는 분위기를 의미합니다. 단순히 교육 프로그램을 운영하는 것을 넘어, 실패를 두려워하지 않고 새로운 시도를 장려하며 피드백을 주고받는 개방적인 태도가 포함됩니다. 기업 환경에서는 혁신과 적응력을 높이기 위한 핵심 요소로 강조되며, 학교나 가정에서도 호기심을 유지하고 스스로 학습하는 태도를 기르는 데 중요한 역할을 합니다. Educational environment가 물리적 환경이나 시스템에 가깝다면, Learning culture는 구성원들의 가치관과 행동 양식이라는 심리적, 문화적 측면을 더 강조합니다. 현대 사회에서는 기술의 변화가 빠르기 때문에 평생 학습의 중요성과 함께 이 용어의 사용 빈도가 매우 높아지고 있습니다.